Paytm: પેટીએમ એઆઈ પર મોટો દાવ લગાવી રહ્યું છે: ૪૦૦ નોકરીઓમાં કાપ સાથે ૪,૦૦૦ નવી ભરતીઓનું આયોજન

Paytm: ભારતીય ફિનટેક કંપની પેટીએમ એક મોટા પાયે ભરતી અભિયાનનું આયોજન કરી રહી છે. કંપની આગામી નવ મહિનામાં ૪,૦૦૦ નવા કર્મચારીઓની ભરતી કરવાનો ઇરાદો ધરાવે છે – જોકે, કામગીરીની સમીક્ષાઓ પછી એક સાથે લગભગ ૪૦૦ જગ્યાઓ કાપવામાં આવી રહી છે.

એઆઈ અને ટેકનોલોજી પર ધ્યાન કેન્દ્રિત કરો

આ ભરતી અભિયાન, જે પહેલાથી જ શરૂ થઈ ગયું છે, માર્ચ ૨૦૨૭ સુધી ચાલુ રહેશે; છેલ્લા બે મહિનામાં જ ૮૦૦ થી વધુ લોકોને નોકરી પર રાખવામાં આવ્યા છે. નવી ભૂમિકાઓ ઉત્પાદન વિકાસ, ટેકનોલોજી, કૃત્રિમ બુદ્ધિ અને વરિષ્ઠ નેતૃત્વને આવરી લેશે. કંપનીનું પ્રાથમિક ધ્યાન તેના વેપારી નેટવર્કને ઝડપથી વિસ્તૃત કરવા અને એઆઈ-સંચાલિત સેવાઓને વધારવા પર છે. પેટીએમ હાલમાં આશરે ૪૦,૦૦૦ લોકોને રોજગારી આપે છે; આ નવી ભરતીઓ કાર્યબળમાં લગભગ ૧૦ ટકાનો વધારો કરશે.

એકસાથે છટણી

ભરતીની સાથે, કેટલીક નોકરીઓ પણ દૂર કરવામાં આવી રહી છે. કંપનીના પ્રવક્તાએ પુષ્ટિ આપી છે કે કામગીરી મૂલ્યાંકન પૂર્ણ થયા પછી લગભગ 1 ટકા કર્મચારીઓ – લગભગ 400 કર્મચારીઓ – ને છટણી કરવામાં આવશે. તાજેતરના વર્ષોમાં નોંધપાત્ર છટણી બાદ આ ઘટના બની છે, જ્યારે ભારતીય રિઝર્વ બેંક દ્વારા પેટીએમ પેમેન્ટ્સ બેંક સામે નિયમનકારી કાર્યવાહી કર્યા પછી પેટીએમ દ્વારા 4,500 થી વધુ નોકરીઓમાં કાપ મૂકવામાં આવ્યો હતો. બેંકિંગ યુનિટ કામગીરી બંધ કરી દેતાં વધુ કર્મચારીઓની છૂટછાટ અપેક્ષિત છે, જોકે કેટલાક કર્મચારીઓ જૂથના અન્ય ભાગોમાં સમાઈ શકે છે.

મુશ્કેલ તબક્કા પછી પુનરાગમન

આ પડકારો છતાં, પેટીએમ ફરીથી મજબૂત પગથિયું મેળવી રહ્યું છે. કંપનીએ સતત ચાર ક્વાર્ટર માટે નફો નોંધાવ્યો છે અને નિયમનકારી અવરોધોને પગલે તેના વ્યવસાયના વિવિધ પાસાઓને પુનર્ગઠિત કર્યા છે. સીઈઓ વિજય શેખર શર્મા હવે કંપનીને એક મોડેલ તરફ દોરી રહ્યા છે જે તેના મોટા નોંધાયેલા વપરાશકર્તા આધારને લોન, રોકાણો અને અન્ય નાણાકીય ઉત્પાદનો સાથે જોડે છે. પેટીએમ, જે 2010 માં મોબાઇલ રિચાર્જ પ્લેટફોર્મ તરીકે શરૂ થયું હતું, તે હવે ડિજિટલ પેમેન્ટ ક્ષેત્રમાં ભારતની સૌથી મોટી કંપનીઓમાંની એક બની ગયું છે. છેલ્લા એક વર્ષમાં તેના શેરમાં આશરે 7 ટકાનો વધારો થયો છે, જોકે તે 2021 માં કંપનીના સ્ટોક એક્સચેન્જમાં લિસ્ટેડ ભાવ કરતા 50 ટકાથી વધુ નીચે છે.